Compagnie industrielle
militaire

Système de production VPK

Le système de production «VPK»  est basé sur les principes du «Toyota production system» et permet d'augmenter l'efficacité de la production avec une orientation maximale vers le consommateur, en éliminant tous les types de pertes et en impliquant chaque employé dans l'optimisation de la production. La structure, les objectifs et les outils du SP «VPK» sont présentés dans le diagramme.

 

PRINCIPES DU SP «VPK»

  • Pense toujours au client
  • Les gens sont l'avoir le plus précieux
  • Amélioration continue. Kaisen
  • Toute l'attention sur le site de production

OUTILS DU SP «VPK»

  • ISO
  • Travail normalisé
  • 5S
  • Système d'organisation du lieu de travail 5S
  • SMED
  • Smed
  • TPM
  • TPM

PROJETS D'AMÉLIORATION DE L'EFFICACITÉ DE LA PRODUCTION:

Le système de production «VPK» agit dans toutes les entreprises du périmètre et fait partie intégrante de tous les processus. Ce sont des projets qui sont un outil efficace pour le développement de la production, permettant de combiner la formation des personnes et un système d'amélioration continue. L'accent mis sur le travail des équipes de conception vise à augmenter la productivité, améliorer la qualité des produits finis, la sécurité.

PROJET «MAÎTRISE DU RECHAUFFEUR POUR LE PRODUIT TIGRE»

Lors du développement d'un nouveau produit «réchauffeur» pour l'entreprise, un certain nombre de problèmes sont apparus qui empêchaient de satisfaire pleinement le besoin de la chaîne de montage. Pour atteindre la performance cible du site de production, la séquence de travail du soudeur et du serrurier a été reconstruite, les opérations ont été commencées à effectuer en parallèle. La zone de travail a été modifiée: la table rotative a été fabriquée pour permettre toutes les opérations de soudage et d'assemblage sans transitions. Des cales ont été fabriquées pour répondre pleinement aux exigences de la documentation de conception et de l'acceptation militaire.

LE RÉSULTAT DU PROJET EST DEVENU LA SATISFACTION COMPLÈTE À LA NÉCESSITÉ EN RÉCHAUFFEURS, DU CÔTÉ DE LA CHAÎNE DE MONTAGE.

La stratégie de développement du système de Production dans la holding comprend la mise en œuvre de 159 projets. Le développement continu des entreprises implique les travailleurs à tous les niveaux – tous les employés clés des entreprises et de la société de gestion réalisent leur propre projet.

FORMATION DU PERSONNEL

Le processus de la réalisation du «Système de production» et de l'implication du personnel dans le développement de la production ne peut pas être considéré sans une formation aux outils du Système de production. Tous les membres du personnel nouvellement admis suivent un cours de familiarisation avec le Système de production, les principes et les idéaux du système de production. On parle de Kaisen (philosophie ou pratique japonaise qui se concentre sur l'amélioration continue des processus de production, de développement, de processus d'affaires auxiliaires et de gestion) et de l'activité de projet. L'opportunité de poursuivre la formation d'un employé aux outils du SP est déterminée par le dirigeant direct, en fonction des buts et objectifs assignés à l'unité. Par ailleurs, le calendrier de formation des employés clés de l'entreprise a été approuvé – 45 personnes parmi les employés de la nomenclature seront formées tout au long de l'année 2016. Pour le moment a été réalisées 4 formations, ont été formés 17 employés. En tant qu’une plate-forme de formation, ont été sélectionnées les unités de l'usine de construction mécanique de la ville d’Arzamas. Après avoir effectué des observations, rempli les formulaires du travail normalisé, identifié les pertes, on a proposé aux étudiants un certain nombre de Kaisen pour les éliminer. En conséquence, sur les sites on a réussi à niveler la charge des opérateurs, à augmenter la productivité, à réduire le taux de malfaçons. Les résultats de la formation sont présentés aux dirigeants de la société, y compris le directeur général A. V. Krasovitsky.

POSTES VACANTS

VPK, nous sommes ensemble!

La société à responsabilité limitée Military Industrial Company (Société militaire et industrielle) (SARL «VPK») est un partenaire stratégique de l'Etat en matière d'équipement des Forces Armées, d'autres formations militaires et de structures de sécurité avec des échantillons modernes de haute technologie de véhicules blindés à roues. La société possède des licences d'Etat pour le développement, la production, la réparation et l'élimination des armes et du matériel militaire.

La SARL «VPK» travaille avec plus de 30 clients gouvernementaux, dont les principaux sont le Ministère de la défense, le Ministère de l'intérieur, le Service fédéral de sécurité, le Service fédéral de protection et d'autres structures de sécurité de la Fédération de Russie.

La société développe, fabrique et modernise en série des véhicules blindés de transport de troupes, des véhicules de combat d'infanterie et des véhicules blindés, qui constituent la base de la flotte de véhicules blindés à roues des forces terrestres des Forces armées et des structures de sécurité de la Fédération de Russie, ainsi que des armées de plus de 40 pays.